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勞動爭議發(fā)生之日是什么意思?勞動爭議申請仲裁的時效是多長時間?

來源: 中國零售網(wǎng) 2023-05-12 10:44:57

“勞動爭議發(fā)生之日是指當事人知道或者應當知道其權(quán)利被侵害之日。勞動爭議申請仲裁的時效期間從當事人知道或者應當知道其權(quán)利被侵害之日起計算,為一年。勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受仲裁時效期間的限制。”更

“勞動爭議申請仲裁的時效是一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權(quán)利被侵害之日起計算。因當事人一方向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯?quán)利,或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。”

標簽: 勞動爭議 勞動爭議發(fā)生之日是什么意思
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